Risques liés à l’environnement de travail

Vos salariés sont exposés à des nuisances physiques :

  • Bruit 
  • Vibrations par l’utilisation d’outils ou la conduite d’engins
  • Contraintes thermiques (chaud ou froid) 
  • Ambiance lumineuse
  • Polluants atmosphériques

Vous pouvez contacter votre médecin du travail pour évaluer avec lui l’intérêt et la possibilité d’effectuer une campagne de mesurage au sein de votre entreprise.

Exemple de démarche d’évaluation du risque bruit :

  •  Visite des lieux de travail
  •  Identification des groupes homogènes d’exposition (GEH)
  •  Métrologie bruit
  •  Traitement des données
  •  Restitution des résultats de l’évaluation
  •  Proposition de sensibilisation des salariés sur le risque bruit

Références

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  1. Fiche d’entreprise (Articles D4624-37 à D4624-41)

Ressources

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Pour aller plus loin…

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